叶氏商行的新规如同投入死水的巨石，激起的不仅是波澜，更是一场触及根本的涤荡。奖惩分明的制度、清晰透明的晋升通道、以及与业绩挂钩的激励，像一只无形的手，将叶家这艘原本有些腐朽沉闷的大船，缓缓拨入了新的航道。尽管仍有暗流与阻力，但一种名为“希望”和“活力”的气息，已开始在叶家内部弥漫开来。
“英才堂”第一批二十余名学员的选拔，引发了远超叶深预期的反响。不仅有旁支子弟踊跃报名，连许多家生子、店铺伙计中稍有天分、肯上进的年轻人，也看到了改变命运的希望，削尖了脑袋想挤进去。选拔过程由韩三、周先生和几位老成持重的族老共同把关，考核算学、文字、应变乃至简单的品性测试，力求公平。最终入选者，无不欢欣鼓舞，其家
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